Comment créer un site recrutement pour son entreprise ?

Un site recrutement c'est un site qui regroupe toutes les offres d'emploi disponibles dans votre entreprise. Mais comment s’y pendre pour créer un site dédié au recrutement ? Voici quelques astuces pour créer votre page de recrutement et vous donner les moyens d’attirer plus de candidats. (
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Pourquoi devez-vous surveiller ce qu’il se dit sur votre entreprise ?

Aujourd'hui, les grandes entreprises aussi bien que les PME et ETI ont conscience de l'impact de l'e-réputation. Découvrez pourquoi il est important de garder un œil sur ce qui se dit de votre entreprise sur la toile. (suite…)
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Recruter un stagiaire : 3 excellentes raisons de lui faire confiance

Recruter un stagiaire présente des intérêts non négligeable, souvent oubliés par les entreprises. Ne passez plus à côté et découvrez l'intérêt d'intégrer un stagiaire à votre entreprise. (suite…)
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3 avantages d’avoir une page carrière à son image

La page carrière est l'élément indispensable dans votre stratégie de marque employeur. Découvrez comment elle peut devenir le reflet de votre entreprise. (suite…)
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Concilier emails automatiques et marque employeur, c’est possible !

La plupart des candidats attendent une réponse à leur candidature, quelle soit positive ou négative. Mais est-il pertinent d'envoyer un e-mail automatique générique pour les satisfaire ? (suite…)
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Comment augmenter la visibilité de ses offres d’emploi avec Twitter

Twitter s'avère être un puissant outil pour diffuser ses offres d'emploi. A travers cet article, nous vous expliquons l'intérêt d'utiliser Twitter pour diffuser vos offres d'emploi et les étapes à suivre pour créer son post sur le réseau social. (suite…)
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4 conseils pour recruter en utilisant ses candidatures spontanées

Vous recevez beaucoup de candidatures spontanées mais vous ne savez pas comment les exploiter ? Gagnez du temps dans vos recrutements en mettant en place un vivier de candidatures de qualité. (suite…)
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Page carrière : 8 secondes pour convaincre un candidat de postuler !

Vous n'avez qu'une poignée de secondes pour convaincre le candidat de postuler ! Le défi est de taille, mais pas impossible. Voyons ensemble comment optimiser votre page carrière pour y arriver. (suite…)
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Comment mettre en place une Bourse à l’emploi facilement ?

Bien diffuser ses offres en interne n'est pas toujours aisé. Savez-vous que vous pouvez recruter facilement à l'intérieur même de votre entreprise grâce à des solutions ? Mais pas que ! Des logiciels de recrutement vous permettent de diffuser en interne mais aussi de gérer simplement vos cand
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Un logiciel de recrutement pour gérer les recrutements digitaux de Dolmen

Dorothée Arles est Responsable du Développement du Capital Humain dans l'entreprise rennaise Dolmen. Utilisatrice de We Recruit depuis 2017, elle revient avec nous sur ses motivations à utiliser un logiciel de recrutement. Elle nous explique également ses problématiques et comment le logiciel l
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